Соблюдение прав человека и предотвращение дискриминации

«Газпром нефть» поддерживает и уважает защиту провозглашенных на международном уровне прав человека и соблюдает требования законодательства в этой области.

«Газпром нефть» разделяет принципы:
  • Глобального договора ООН
  • Всеобщей декларации прав человека
  • Декларации Международной организации труда об основополагающих принципах и правах в сфере труда
  • Социальной хартии российского бизнеса Российского союза промышленников и предпринимателей

В Компании применяется принцип равного вознаграждения мужчин и женщин за труд равной ценности.

«Газпром нефть» не использует детский и принудительный труд. Компания признает законное право сотрудников на создание на добровольной основе общественных объединений для защиты своих прав и интересов, включая право создавать профессиональные союзы и вступать в них.

«Газпром нефть» проводит оценку рисков в области соблюдения прав человека и разрабатывает мероприятия, предотвращающие их возникновение.

В систему корпоративного обучения включены материалы по соблюдению прав человека. В 2020 г. проведено 1 087 курсов обучения, связанных с правами человека.

Работа с обращениями

Заинтересованные стороны имеют возможность выразить свое мнение или направить жалобу по вопросам, связанным с соблюдением прав человека, через каналы обратной связи.

Один из таких каналов — горячая линия по противодействию коррупции, мошенничеству и нарушениям в сфере законодательства и Корпоративного кодекса.